В некоторых организациях оклады сотрудников установлены на уровне МРОТ. С 2024 года их надо повысить всем, у кого они оказались ниже 19 242 руб.
Не важно – основной это сотрудник или совместитель, в том числе – внутренний.
При этом у совместителей оплата идет пропорционально отработанному времени.
В Роструд пожаловался работник, которому по новому МРОТ увеличили оклад только по основной работе, а по внутреннему совместительству не увеличили.
Так быть не должно, поясняет Роструд. МРОТ гарантирован всем, но в пропорции.
За полный день на основной работе зарплата должна быть не менее 19 242 руб. За полставки по внутреннему совместительству – 19 242/2 = 9 621 руб.
Таким образом, если в 2023 году этот работник получал 16 242 + 8 121 = 24 363 руб., то в 2024 году его доход будет 19 242 + 9 621 = 28 863 руб.
Про зарплату, бухгалтерский, налоговый и кадровый учет расскажут на курсе «Бухгалтер с нуля: учет, налоги, 1С».
Вас ждет много практического материала, проверочные тесты, куратор при обучении и онлайн-встреча с экспертом. Все дорожает, мы следим за качеством обучения и сопровождения и вынуждены поднять цены. Но сохраняем скидки, чтобы учиться было выгодно. Сейчас это курс для вас — со скидкой 50%.
Купить курс
Получите удостоверение о повышении квалификации, которое внесем в реестр ФИС ФРДО.
